17日，“陽光就業(yè)”2017年廣州市高校畢業(yè)生系列第二場招聘會在廣州醫(yī)科大學(xué)舉行。參與此次招聘會的企業(yè)為127家，共提供將近4000個適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。

　　本次招聘會以醫(yī)院及醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)為主，其中包括廣東省第二中醫(yī)院、廣州市番禺區(qū)婦幼保健院、廣州市香雪制藥股份有限公司、廣州市醫(yī)藥集團旗下多家公司等知名醫(yī)院與企業(yè)。參會醫(yī)院及企業(yè)以廣州地區(qū)企業(yè)為主，同時也吸引了陽春市人民醫(yī)院、清遠(yuǎn)市人民醫(yī)院等外地醫(yī)院和企業(yè)參與。

　　記者粗略統(tǒng)計，本次招聘會共提供崗位約4000個，招聘崗位需求以本科學(xué)歷為主，本科學(xué)歷人員招聘需求占總需求的比例為70.7%；對大專學(xué)歷畢業(yè)生需求比例為18.2%；對碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生的需求占總需求的11%。

　　數(shù)據(jù)顯示，2017年廣州應(yīng)屆高校畢業(yè)生將達(dá)5.3萬余人，加上外地來穗求職及往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生，就業(yè)形勢復(fù)雜嚴(yán)峻；與此同時，許多醫(yī)學(xué)專業(yè)職位對應(yīng)聘者的學(xué)歷、專業(yè)和臨床類執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書等都有要求，不少應(yīng)屆生感受到雙重就業(yè)壓力。醫(yī)學(xué)影像學(xué)專業(yè)的陳同學(xué)希望能夠從事與專業(yè)對口的工作，她認(rèn)為今年就業(yè)競爭較為激烈，且部分崗位要求應(yīng)聘者擁有碩士學(xué)歷，一定程度上縮小了本科應(yīng)屆生的選擇余地。

　　由于“二孩”政策全面落實，今年許多醫(yī)院婦產(chǎn)科、新生兒科、兒科等科室均有擴招，成為高校畢業(yè)生應(yīng)聘熱門。廣州市花都區(qū)婦幼保健院攤位的相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，去年該院婦產(chǎn)科、兒科就診數(shù)增長了50%，婦產(chǎn)科、兒科醫(yī)生需求隨之迅速增大。她向記者介紹道：“醫(yī)生是流動性較小的職業(yè)，往年我們招聘人數(shù)都較少且較為穩(wěn)定，而今年為了適應(yīng)‘二孩’政策后婦產(chǎn)科與兒科的需求增長，僅相關(guān)科室醫(yī)生擴招了50%。”